определить группировка индексации заработной платы работникам ООО «Полеко» в зависимости от потребительских цен
Прокуратура Подосиновского района провела проверку соблюдения трудового законодательства в деятельности ООО «Полеко», в ходе которой вскрыты нарушения в указанной сфере.
Действующим трудовым законодательством установлена обязательство работодателя исполнять индексацию заработной платы работников в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги.
Так, сообразно статьи 134 Трудового Кодекса РФ залог повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги.
Вместе с тем, как показала прокурорская проверка, указанная обязательство работодателем – ООО «Полеко» не соблюдается.
В целях устранения выявленных нарушений закона прокурор Подосиноского района обратился в вывод с исковым заявлением о понуждении ООО «Полеко» определить распределение индексации заработной платы своим работникам в зависимости от потребительских цен.
Подосиновский районный испытание Кировской области, рассмотрев материалы дела, признал исковые требования прокуратуры обоснованными и удовлетворил их в полном объеме, на ООО «Полеко» возложена обязанность определить локальным нормативным актом распорядок индексации заработной платы работникам предприятия.
25.08.2013г. приговор суда вступило в законную силу.